2ПКадры

2П-Кадры!
Программное обеспечение «2П-Кадры» позволяет осуществлять комплексную автоматизацию работы отделов кадров, а также других специалистов и департаментов организации, задействованных в управлении персоналом. Система «2П-Кадры» предназначена для ввода и накопления личных данных сотрудников, информации о структуре организации и для учета кадровых операций (ведение табеля рабочего времени, командировок, больничных и отгулов). Пользователи «2П-Кадры» могут вести документооборот для различного числа компаний, взаимодействуя с едиными справочниками, общими списками сотрудников, синхронизируя персональные данные и аналитические отчеты для списков организаций. Конструктор отчетов упрощает формирование произвольных аналитических и списочных отчетов. В состав решения «2П-Кадры» могут входить опциональные модули «Аттестация», «Моделирование бизнес-процессов», «Администратор» и др.
Продукт «2П-Кадры» предназначен для отдела кадров, специалистов отдела труда и заработной платы, табельщиков, сотрудников группы оценки и развития персонала, секретарей аттестационной комиссии и специалистов по оптимизации бизнес-процессов.

Функции «2П-Кадры»:

  • Оформление кадровых приказов, трудовых договоров и приказов по основной деятельности.


  • Ведение воинского учета, личных дел и трудовых книжек.


  • Формирование графика отпусков, графика рабочего времени, стандартной и аналитической отчетности.


  • Ведение штатного расписания и табеля рабочего времени.


  • Генерация моделей компетенций, анализ степени соответствия сотрудника занимаемой должности, подготовка плана индивидуального развития сотрудников и формирование кадрового резерва.


  • Оформление пакета документов по аттестации и составление графика проведения аттестации.


  • Моделирование бизнес-процессов предприятия с привязкой к персоналу, обнаружение критичных процессов и оценка загрузки персонала.


Версии «2П-Кадры»:

  • Базовая – локальная однопользовательская версия. Базовые функции менеджмента и учета кадров для одной организации. Возможно подключение опциональных модулей «Табельный учет» и «Импорт».


  • Профессиональная – версия с дополнительными функциями ведения личных дел сотрудников, воинского учета, хранения должностных инструкций, компетенций и формирования плана их развития, формирования кадрового резерва и др. Учет ведется для произвольного количества организаций. Возможно подключение опциональных модулей «Табельный учет», «Аттестация персонала», «Импорта» и НСИ.


  • Сетевая – версия, включающая модули «Кадровый учет», «Табельный учет», «Аттестация», «Моделирование и анализ бизнес-процессов», «Импорт» и «Администратор». Лицензирование по количеству рабочих мест в сети. Возможно подключение опционального модуля НСИ.


Опциональные модули для «2П-Кадры»:

  • «Аттестация» – планирование, оформление комплекта документации и оценка результатов аттестации персонала.


  • «Моделирование бизнес-процессов» – построение моделей производственных процессов и определение степени участия в них отдельных сотрудников.


  • «Администратор» – гибкая настройка прав доступа к модулям, типам документации, действиям с ней, отчетности и подразделениям.


  • «Табельный учет» – автоматическое формирование табеля учета рабочего времени.


  • «Кадровый учет» – функции учета кадровых операций.


  • «НСИ» – создание единого информационно-правового пространства, включающего государственные нормативные акты, внутренние регламентирующие документы и персональные справочные материалы.





Санкт-Петербург

(812) 363-28-63

Этот адрес электронной почты защищен от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.

 

2006-2024 © IT OUTSOURCING